Coordinador: Dra. Liliana Dono
Docentes: Dra. Liliana Dono, Dra. Carolina Escandón y Dra. Patricia Spiwak.
Metodología: El Perfeccionamiento se realizará de Junio a Agosto de 2020. Los Módulos se dictarán en forma mensual, con una carga horaria de 6 horas cada uno en 2 jornadas de 9 a 12 hs.  (NO se podrán cursar en forma independiente). Las clases serán Teórico-Prácticas, con análisis del Derecho Positivo y de la Jurisprudencia, con participación de Profesores Especializados en los distintos temas.
Inicio: Lunes 29 y Martes 30 de Junio de 9 a 12 hs.
Modalidad: Vía Zoom

Este Perfeccionamiento que presentamos, será dictado por reconocidos Profesionales en el ámbito académico y con una vasta experiencia práctica en los temas a desarrollar abarcando todas las áreas imprescindibles para una adecuada profundización y actualización en la Seguridad y Salud en el Trabajo.

Contar con los recursos humanos calificados en la prevención de riesgos laborales y en el conocimiento de la normativa a aplicar resulta necesario para brindar bienestar en cualquier sector de actividad industrial, comercial o servicios.

Como siempre CADE pensando en todos sus suscriptores y también no suscriptores para seguir innovando y capacitandóse en distintas áreas. Además de este curso está disponible en cartelera todos nuestras capacitaciones y también perfeccionamientos. A continuación les presentamos un breve repaso de lo que será el perfeccionamiento:

MÓDULO 1

Primeramente,

• LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO. GESTIÓN DE LOS RIESGOS LABORALES.
  1. La seguridad y salud en el trabajo. Concepto. Nociones básicas.
  2. La prevención de los riesgos laborales. Principios jurídicos de la seguridad y salud en el trabajo.
  3. El deber de seguridad.
  4. La gestión de los riesgos laborales. Definición y conceptos básicos.
  5. Evaluación de riesgos. Concepto. Pasos.
  6. Marco normativo de la gestión de seguridad y salud en el trabajo en Uruguay: Participación de los trabajadores. Servicios de prevención y salud en el trabajo.

MÓDULO 2

Además, 

• MARCO NORMATIVO DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN URUGUAY.
  1. Constitución Nacional. Convenios Internacionales del trabajo sobre seguridad y salud en el trabajo. Normas nacionales de carácter general.
  2. Normas:
• Sectoriales. Industria, comercio y servicios. Construcción. Rural. Forestal. Naval. Motos o birrodados. Centros telefónicos de consulta, procesamiento de datos, atención telefónica y telecentros. Trabajo portuario.
• Nacionales específicas para determinados grupos de trabajadores. Trabajadores jóvenes, embarazadas o en período de lactancia. Trabajadores con discapacidad, trabajadores extranjeros.
• Nacionales específicas para determinados riesgos. Riesgos físicos, químicos, biológicos, ergonómicos, psicosociales.

MÓDULO 3

También,

• RIESGOS PSICOSOCIALES. LA INSPECCIÓN DE LAS CONDICIONES DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO EN URUGUAY. RESPONSABILIDAD ADMINISTRATIVA DEL EMPLEADOR.
  1. Riesgos psicosociales. Violencia en el trabajo. Acoso sexual y laboral. Adicciones: Tabaco, alcohol, cannabis y otras drogas.
  2. Administración e inspección del trabajo.
  3. Ámbito de aplicación. Competencias y atribuciones.
  4. Procedimiento inspectivo.
  5. Régimen sancionatorio. Responsabilidad administrativa del empleador.

MÓDULO 4

Por último,

• RESPONSABILIDAD CIVIL Y PENAL DEL EMPLEADOR.
  1. Concepto de accidente y enfermedad profesional.
  2. El seguro de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales. Características del seguro.
  3. Prestaciones otorgadas por el Banco de Seguros del Estado.
  4. La responsabilidad civil. Dolo y culpa grave en el incumplimiento de la normativa de prevención.
  5. Notificación, registro e investigación de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales
  6. La responsabilidad penal empresarial. Ámbito de aplicación. Conducta tipificada. Responsables.

Otros Perfeccionamientos del 2019…